Seguridad e Higiene en el Trabajo
▶ ¿Qué abarca la Seguridad e Higiene en el Trabajo?
La Seguridad e Higiene en el Trabajo es un servicio de asesoramiento y capacitación para la prevención de accidentes y enfermedades laborales. Su objetivo principal es proteger la vida de los trabajadores y preservar los bienes materiales en función productiva.
Comprende:
▶ ¿Mi empresa necesita un Servicio de Seguridad e Higiene?
Sí, todas las empresas lo necesitan por las siguientes razones:
▶ ¿Por qué contratar el Servicio de Seguridad e Higiene en el Trabajo?
Protección de los empleados:
Cumplimiento legal:
Beneficios económicos:
▶ ¿Cómo impacta en la calidad y productividad?
Calidad:
Productividad:
Otros aspectos legales adicionales a considerar:
✳ Recuerde que contar con un Servicio de Seguridad e Higiene no solo es una obligación legal, sino una inversión en la salud y bienestar de sus empleados, así como en la productividad y sostenibilidad de su empresa.
▶ ¿Qué abarca la Seguridad e Higiene en el Trabajo?
La Seguridad e Higiene en el Trabajo es un servicio de asesoramiento y capacitación para la prevención de accidentes y enfermedades laborales. Su objetivo principal es proteger la vida de los trabajadores y preservar los bienes materiales en función productiva.
Comprende:
- Normas técnicas y medidas sanitarias para prevenir, reducir, eliminar o aislar riesgos en los distintos establecimientos, centros o puestos de trabajo.
- Tutela de la integridad psicofísica del trabajador.
- Identificación, evaluación y control de los riesgos laborales.
- Promoción de condiciones y medio ambiente de trabajo adecuados.
▶ ¿Mi empresa necesita un Servicio de Seguridad e Higiene?
Sí, todas las empresas lo necesitan por las siguientes razones:
- Protección de los trabajadores: Para prevenir accidentes laborales y enfermedades profesionales.
- Cumplimiento legal: Es obligatorio según la Ley Nacional de Higiene y Seguridad en el Trabajo N° 19.587 y sus decretos reglamentarios.
- Evitar sanciones: Previene multas y sanciones por incumplimiento de la normativa.
- Cumplimiento normativo: Asegura el cumplimiento de las regulaciones frente a autoridades, ART, municipalidades, etc.
- Mejora organizacional: Contribuye a mejorar los estándares de calidad, productividad y seguridad en el trabajo.
▶ ¿Por qué contratar el Servicio de Seguridad e Higiene en el Trabajo?
Protección de los empleados:
- Salvaguarda la vida y la salud de los trabajadores.
- Minimiza y controla los riesgos laborales.
- Previene accidentes y enfermedades profesionales.
Cumplimiento legal:
- La Ley Nacional 19.587 y el Decreto 351/79 (modificado por el Decreto 1338/96) establecen la obligatoriedad de contar con este servicio.
- El servicio debe estar a cargo de graduados universitarios especializados, según lo establecido en el Decreto 1338/96.
Beneficios económicos:
- Reduce costos asociados a accidentes y enfermedades profesionales.
- Asegura la cobertura correcta por parte de la ART.
- Evita multas y sanciones por incumplimiento normativo.
- Mejora la productividad y la calidad del trabajo.
▶ ¿Cómo impacta en la calidad y productividad?
Calidad:
- Empleados capacitados y protegidos agregan valor a los productos/servicios.
- Mejora el desempeño y los estándares de calidad de la organización.
Productividad:
- Previene interrupciones en el proceso productivo debido a accidentes o enfermedades.
- Evita costos asociados a reemplazos, capacitación y adaptación de nuevos empleados.
- Mantiene un ambiente de trabajo seguro y eficiente.
Otros aspectos legales adicionales a considerar:
- Res. SRT 905/15: Establece las funciones específicas de los Servicios de Higiene y Seguridad en el Trabajo.
- Res. SRT 311/03: Define el régimen de planes de mejoramiento para micro y pequeñas empresas.
- Res. SRT 463/09: Establece el relevamiento general de riesgos laborales y el plan de regularización.
✳ Recuerde que contar con un Servicio de Seguridad e Higiene no solo es una obligación legal, sino una inversión en la salud y bienestar de sus empleados, así como en la productividad y sostenibilidad de su empresa.
